This is default featured slide 1 title

Go to Blogger edit html and find these sentences.Now replace these sentences with your own descriptions.

This is default featured slide 2 title

Go to Blogger edit html and find these sentences.Now replace these sentences with your own descriptions.

This is default featured slide 3 title

Go to Blogger edit html and find these sentences.Now replace these sentences with your own descriptions.

This is default featured slide 4 title

Go to Blogger edit html and find these sentences.Now replace these sentences with your own descriptions.

This is default featured slide 5 title

Go to Blogger edit html and find these sentences.Now replace these sentences with your own descriptions.

Wednesday, April 19, 2023

[Góc Bức Bối]

 


✍️
Có anh chị nào thuê agency mà gặp mấy kiểu “Em đang không có lap ở đây/em đang ngoài đường chưa về, chị đợi tối về em check” mỗi khi có vấn đề gấp không?
✍️
Bên mình kinh doanh mỹ phẩm (mình xin phép không viết rõ thông tin không lại bảo seeding), tụi mình muốn xây dựng brand theo phong cách mộc mạc, thiên nhiên nhưng agency viết bài cứ: tinh chất dưỡng ẩm và làm trắng, hoạt chất thấm sâu, hiệu quả nhanh… Biết là ban đầu thuê, tụi mình làm hợp đồng có ghi 50% bài viết là họ sáng tác, 50% có thể sưu tầm, biên tập nhưng thực sự 5 lần 7 lượt đăng bài lôm côm.
✍️
Trước đó, mình có thử book một bên khác (freelancer) vừa viết bài vừa chạy quảng cáo, cũng tình trạng tương tự! Quảng cáo 5 ngày liên tục (đốt tầm 3-450k/ngày) không ra đơn, mình yêu cầu tắt ads, báo cáo tình trạng, nguyên nhân và giải pháp thì nhận được câu trả lời là vừa bắt đầu chạy thì phải test, phải đợi mới hiệu quả. Mình không rõ về ads nhưng làm ơn cho tụi mình biết thế nào mới là hiệu quả, test bao lâu?
👉
Mình đăng bài cầu cứu mọi người có biết agency/đội làm marketing nào tử tế không, giới thiệu giúp mình. Mục đích bài viết không để bóc phốt, cũng không PR sản phẩm, mong mọi người giới thiệu có tâm một chút, đừng seeding linh tinh ạ (mình gặp nhiều rồi, làm không được đừng làm, người ta kinh doanh còn để sống nữa đó ạ!).

2023 đầy thách thức với người lao động đặc biệt các bạn fresher, junior!

 Sau đại dịch Covid 19, hệ quả là nền kinh tế toàn cầu đi xuống. Việt Nam cũng không ngoại lệ. Bắt đầu từ Quý 3 2022 hàng loạt công ty lớn nhỏ từ các vị trí như công nhân, dev, marketing... cắt giảm nhân sự, thắt chặt ngân sách.



Mình có khảo sát các bạn tuyển dụng nội bộ và headhunter khác thì đa số đều nói công ty ngân sách tuyển dụng giảm, quy mô tuyển mới thu hẹp lại, tập trung tuyển dụng các vị trí senior trở lên. Dự là 2023 đầy cạnh tranh với fresher và junior.
Đương nhiên vẫn còn nhiều vị trí tốt đang mở nhưng yêu cầu của nhà tuyển dụng sẽ khắt khe hơn, sự cạnh tranh cũng cao hơn. Vì vậy không gì hơn là trau dồi thêm kỹ năng, kiến thức, đầu tư vào bản thân không bao giờ là thiệt.
Các bạn junior account/ sales online lĩnh vực agency mkt có cùng cảnh ngộ thì cho một cánh tay nào.
Covid 19 đang trở lại mọi người giữ gìn sức khỏe đồng thời cùng nhau vượt qua giai đoạn khó khăn này và tìm cho mình một bến đỗ như ý nhé.

MẤY CÔNG TY TUYỂN FULLSTACK LƯƠNG THẤP CŨNG LÀ CHUYỆN BÌNH THƯỜNG

Nãy có bạn đăng bài này, thấy mọi người cmt dữ quá, mà toàn cmt mỉa mai thấy cũng hơi tội cho mấy bạn HR với chủ doanh nghiệp nhỏ.



Thật tình thì mấy bạn nhận Job Fullstack lương thấp kiểu này căn bản là mỗi thứ biết một ít, chứ ko giỏi hẳn một mảng nào. Liệt kê các đầu việc ra thì có vẻ hoàng tráng, nhưng đi sâu vào thì toàn mấy thứ đơn giản:
- Biết lên Camp đâu có thể nói là làm thay được Ads Executive
- Biết dùng PTS crop ảnh với chèn logo đâu thể nói là công việc ngang với 1 Designer
- Lên mạng đăng bài tuyển dụng đâu phải là một HR chân chính
- Trả lời tin nhắn chốt khách trên FB cũng chưa hẳn là một Sale đúng nghĩa..
Công ty thì cũng có this có that, bạn chấp nhận ký vào hợp đồng chứ họ có bóp cổ bắt bạn làm đâu. Công ty quy mô 10 người, doanh thu tháng có tháng ko thì tất nhiên lương nhân sự cũng chỉ ở mức cơ bản. Mình thấy cũng ko có gì phải mỉa mai cả. Mình mà đủ giỏi thì mình sẽ đi chỗ khác lương cao hơn, cái vị trí trống đó sẽ lại có 1 tấm chiếu mới khác cần kinh nghiệm ngồi vào. 3 năm rồi Covid khó khăn, doanh nghiệp nào cũng đìu hiu. Nếu giải pháp 1 người làm 5 đầu việc nó vẫn ổn, thì chứng tỏ là họ chẳng có lý do gì phải thuê 5 người để làm 5 đầu việc cả.
Bạn cảm thấy bị giao nhiều việc với mức lương ko tương xứng thì cứ nghỉ, còn bạn vẫn ko nghỉ mà chỉ dám lên mạng than thì lý do duy nhất chỉ có thể là bạn chưa đủ tự tin, chưa đủ năng lực mà thôi.

Sunday, April 7, 2019

Lấy backlink trên WordPress.org nhanh chóng nhất

Hướng dẫn cách lấy backlink trên wordpress.org có DA 100 cao nhất thế giới, cực chất lượng!

Cách đặt backlink trên mạng xã hội chia sẻ hình ảnh Imgur

Imgur là mạng xã hội chia sẻ hình ảnh lớn hàng đầu thế giới. Tham gia Imgur người dùng không chỉ được thưởng thức những bức ảnh đẹp nhất, chất lượng nhất mà còn được đọc những câu truyện tranh hay giúp chúng ta giải trí trọn vẹn nhất.

Đặt backlink trên Hubpages và học cách truyền thông hiệu quả

Hubpages là trang web phát triển dành cho những nhà truyền thông thực sự, những kỹ năng cần thiết cho một nhà truyền thông thành đạt được chia sẻ trên mạng xã hội này.

Đọc truyện tranh và đặt backlink trên Tapastic

Tapastic là mạng xã hội kết nối độc giả với các họa sĩ,  để giới thiệu những tác phẩm truyện tranh tốt nhất. Tham gia mạng xã hội này các bạn sẽ được khám phá những truyện tranh mới nhất từ chính các tác giả nổi tiếng, hoặc chính các bạn cũng có thể là một nhà sáng tác xuất bản tác phẩm của mình và có được những người hâm mộ từ mạng xã hội này.